我对着地那话那头的总公司人事追问道：
“难道公司领导层在做出重大决定之前，连最基本的核实程序——即确认那份辞职申请是否真正出自员工本人之手——都被省略了吗？”
“我认为这不仅仅是关乎我个人职业生涯的严肃问题，更是对公司管理制度严谨性的拷问。”
然而，人事的反应却出乎我的意料。
电话那头的人似乎感受到了我的不满，他们非但没有展现出应有的重视与理解，反而以一种近乎嘲讽的口吻，回应道：
“这种事情我们每天都会遇到很多，系统偶尔也会出错，或者可能是有人误操作。”
“但既然已经走到审批流程，我们就只能按照流程来办了。你也知道，总公司每天需要处理的业务如山似海，哪里有空闲去一一核实每一份辞职申请的真实性？”
那人越说，语气越不耐烦：
“如果每份申请都要这样逐一核实，那公司岂不是要陷入无尽的琐碎之中，人力物力都将被无谓地消耗掉。”
“公司资源有限，自然需要优先处理更为紧迫和重要的事务。你以为公司是为你一个人开的吗？这样的想法未免太过天真了。”
“我再说一遍，我本人没有提交过任何辞职申请。”
我几乎要吼出来，但理智告诉我必须保持冷静，“你们怎么能如此草率地处理这种事情？我认为你们应该给我一个合理的解释和道歉！”
对方显然被我的激动情绪所触动，语气稍微缓和了一些：“沈先生，很抱歉，我能理解你的感受，但这就是我们的工作流程。”
“如果你坚持认为这不是你的申请，你可以提供相关证据，我们会进行调查。不过这可能需要一些时间。”
我气得忍不住打断了她的话：“我已经没有时间可以浪费了！”
电话那头的人事见我发怒，索性连她也不再忍耐：“你没时间那我也没时间啊......我肯在下班时间还接你这通电话，也已经很尽心了，你对我发火没用。”
“你的辞职申请是老总批的，有本事你找老总去，少在我面前呼来喝去！”
“在分公司那豆丁大点的地方当个小领导久了，你还真以为你是公司里的大领导了？”
说完，人事无视我的怒火，直接把电话给挂了！
我愤怒地把手机狠狠地摔在沙发上，仿佛这样就能发泄出心中的不满与憋屈。
我闭上眼睛，整个人摔进沙发里，内心的愤怒与屈辱如同火山般即将爆发。
被人事劈头盖脸这一顿臭骂，我无法再忍受这种无端的指责与误解。
我心里想着，一定要搞清楚到底是谁在公司系统里替我提交的辞职申请。
我转向父母，他们的眼神中充满了担忧与不解。
我深吸一口气，尽量让自己的声音听起来平静：“爸妈，明天我打算去一趟深市，回总公司一趟......”
“这关乎我的职业生涯，我要亲自把这件事情查个水落石出，把事情彻底弄清楚，总不能让我的职业生涯就这样不明不白地断送掉。”
父母闻言，脸上写满了担忧与不解，但他们没有多问，只是默默地帮我整理着行李。
就在这时，一阵急促的手机铃声打破了室内的宁静。
我看向沙发上的手机，屏幕上闪烁的名字——李敏然。