半个月的午后。
阳光明媚，天空中只有零星几朵白云飘着，伴随着工作的是窗外那一阵阵的蝉鸣声，似乎是个很美好的日子，但是却是李晓婷职业生涯里，很灰暗的一天。
李晓婷的上级领导徐雨跟她说，“晓婷，这个新产品要准备上市了，你对接一下，用平台付费的入库配置费操作一下，跟物流那边通步一下目的国仓库地址，通时提供一份使用免费版渠道的相关数据。”
这个项目很特殊，需要特定的产品才能发这个渠道，李晓婷虽然已经入职半个月了，但是没有接触过这个项目。
李晓婷怕操作出错，打开了入职时拿到的工作交接操作说明文档，想看看有没有相关的操作说明。找了许久没发现任何有关的信息，于是李晓婷就先准备免费版的数据。数据整理完后，李晓婷忐忑的问徐雨，“我没有找到你刚刚你说的付费版数据，可以过来帮忙看看嘛。”
徐雨缓缓来到李晓婷电脑前，怒骂道，“这个页面数据就是付费版本的，你是不长眼吗？”
李晓婷很震惊，“我来到公司的第一天开始，这个页面就一直显示有数据，不是说付费的数据要在另外的页面进行单独设置才能打开吗？我都没进去过你们说的页面。”
“你肯定进去了页面。”徐雨怒斥道。
“我没有，我工作上时一直都很小心，只使用了工作中用到的页面。”李晓婷委屈的要哭了。
“我把事情上报给经理和总经理，让她们处罚你。”徐雨骂骂咧咧的走了。
时间一分一分去的过去了，李晓婷突然被拉进一个群里。
“群通报”几个字赫然出现在李晓婷眼前。通报的大概意思是说：李晓婷工作失误导致公司损失，罚款800
元。
“这个处罚我不服，”李晓婷气的手抖，“第一：你们可以去平台查看一下，费用是在我入职当天早上开始收费的，我早上在办理入职，下午的所有操作都是跟我对接的通事在操作。而且我入职的前三天，跟我对接的通事一直坐我旁边指导，没有离开过，当时怎么也没发现数据有问题。第二：你们都觉得这是一件很重要的事情，但是交接的时侯都没人提起过这件事。第三：交接文档上也没提到这件事。”
群里沉默许久，总经理回复道，“不是说为了处罚你，其实公司损失更大。”
“如果是我的问题，我愿意承担损失，可这个确实不是我这边的问题。”
徐雨察觉到一丝不对劲，把跟李晓婷交接工作的通事也拉进群里了。“陈娜娜，这个红色字L的数据你知道是什么吗？”
陈娜娜不清楚发生了什么事情，简单回复了一句，她不知道这是什么，是很重要的信息吗？
后面经过深入调查发现，也没人跟陈娜娜通步过这个数据是什么。
最后的通报结果是，徐雨，陈娜娜和李晓婷分别罚款
1000元，800元和500元。处罚李晓婷的原因是她当天已到岗位，入职半个月没有发现问题，给公司造成了损失。付费数据一旦开启，就会开始收费，一直到把付费设置关闭。
提示：工作过程中的每一个细节都不要放过，要有数据敏感度，涉及到金钱有关的数据一定要谨慎有加，避免给自已带来损失，通时工作过程中要学会保留重要信息的流水账。